Centro de Terapias

En occidente nuestra relación con la música se ha vuelto tan distante como la relación con nuestros sentimientos. En culturas ancestrales, la música está presente en todo momento, ya sea en las fiestas y ceremonias como en la vida diaria. La creación musical en esas culturas es colectiva e invita a la participación de todos. Leer mas…

“El coaching consiste en descubrir el potencial de una persona para maximizar su rendimiento. Es más ayudarle a aprender que enseñarle”. Timothy Gallwey Coaching empresarial y grupal Las empresas y organizaciones actuales necesitan líderes no solamente en lo más alto de la pirámide, sino en toda la organización. Los buenos profesionales y los líderes pocas Leer mas…

Por Mario Cabrejas. A pesar de todos los mitos y supersticiones que rodean a la hipnosis y de la versión altamente distorsionada que la sociedad recibe a través de películas, libros y algunos espectáculos, lo cierto es que se trata de un hecho científicamente demostrable que los investigadores estudian desde hace décadas. En la actualidad Leer mas…

El burnout laboral, también denominado síndrome del quemado o síndrome de quemarse en el trabajo, es un trastorno emocional de aparición reciente que está vinculado con el ámbito laboral, el estrés causado por el trabajo y el estilo de vida del empleado. Este síndrome puede tener consecuencias muy graves, tanto a nivel físico como psicológico. Leer mas…

Muchos niños responden a la frustración a través de puñetazos, mordeduras, arañazos y otras formas de agresividad. Este comportamiento se considera normal en la primera infancia pero los padres deben evitar que esta conducta sea habitual. Muchos padres se preguntan alarmados si es normal que sus hijos pequeños peguen o muerdan a otros niños o Leer mas…

El coaching es una disciplina científica que se encuentra en auge, y realmente los resultados del coaching (bien realizado, de forma fiable) son muy buenos, hecho que estimula que las empresas se fijen esta herramienta como forma de aumentar su rendimiento. El objetivo principal del coaching ejecutivo es la mejora del rendimiento empresarial, profesional y Leer mas…